2017河南省公務員考試報名條件及招考人數 與往年對情況
在職公務員、參公事業單位不得報考
普通全日制高等院校在讀的2018年應屆畢業生，須提供本人的學生證和所在院校出具的報考推薦證明（應載明在讀學歷層次、所學專業等）；明確了2018年應屆畢業生可以報考。
2017年河南省公務員招錄再次推遲至11月份，根據考試安排，2018年2月中旬公布筆試成績，整個公務員面試工作將于3月中旬結束，2018年應屆畢業生能夠在要求到崗日期前領取畢業證，辦理相關手續，可以參加本次考試。
而現役軍人、普通全日制高等院校在讀的非2018年應屆畢業生、在職公務員和參照公務員法管理單位工作人員，不得報考。
報名人數預計會進一步增多競爭會更大
傳統擇業觀念影響，使得公務員招考的報名始終熱度不減。以2017年洛陽市洛龍區事業單位招考為例，招錄人數為78人，截止報名最后一天，共計超過1萬名考生完成報名，競爭比例達到驚人的1:128，公考熱現象還在持續蔓延。
在去年，考試試題難度比2015年有所降低，申論分數也普遍較高，使得2016年河南省公務員招錄成績較往年大幅度攀升，往年寥寥無幾的70分高分在去年成為普遍現象，像河南省人民政府、河南省發改委等熱門崗位更是出現80分以上的高分。2017年這種現象很可能依然存在。
2017上半年聯考落榜的考生必然也有一部分會參加河南省公務員考試，會進一步加大河南省考的難度，分數線今年只高不低。（張歌）
原標題：2017年河南省公務員招錄與往年相比有哪些變化？
責任編輯：凌芹莉
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