天津公務員考試雷同卷案爭議焦點有哪些 什么時候宣判
“行政職業能力測驗”均為單選題。趙馨芃和另一名考生的試卷，全部120道題中有109道題目作答相同，其中對同74題，錯同35題，錯同率為0.81～0.88 ，兩人試卷被鑒定為雷同試卷。
趙馨芃的代理律師指出，按照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》的第9條第1款，即“在閱卷過程中發現報考者之間同一科目作答內容雷同，并經閱卷專家組確認的，由具體組織實施考試的考試機構給予其該科目(場次)考試成績無效的處理規定。”其中明確應“在閱卷過程中發現”，而被告在閱卷結束且筆試成績已經公布100多天后才告知，這期間原告已經完成體測、面試、政審環節，此時被告已沒有資格對其成績作出處理，“對考生極不負責任”。
天津市人才考評中心表示，取得鑒定結果后，該中心對原告考場座位情況和答題卡信息分別進行了核查，確認原告為同考場同排左右相鄰雷同。核查信息需要一定時間，“只能先發布成績，如發現問題再處理”。
趙馨芃的代理律師還指出，“僅憑試卷雷同這一甄別結果，不能成為判斷考生違紀的依據”，希望能調取考生所在考場的監控錄像。
被告代理律師在法庭辯論時表示，這是國家公務員局認定的、承擔全國公務員考試雷同試卷鑒定工作機構出具的結果，“現在鑒定結果出來了，被告只能執行。無論從能力上還是權力上，被告都沒有辦法否認鑒定結果”。
對于原告要求調取考場監控錄像的要求，被告表示，并沒有相關規定要求公務員考試考場必須配備監控錄像，“即使有監控，對于一些高科技作弊的行為也看不出來”。而趙馨芃所在的考場在天津市河西區一所小學，該考場并沒有安裝監控設備。
被告還通過律師表示，對趙馨芃的處理，事實清楚、證據確鑿、程序合法、適用法律法規正確。“公務員招錄考試的相關規章不是很健全，作為被告只能按照規定執行，我中心在履職程序上沒有嚴重瑕疵”。
法庭將擇期宣判。（中國青年報·中青在線記者 胡春艷）
原標題：天津首例公務員考試試卷雷同案剖析 四大爭議焦點
責任編輯：凌芹莉
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